富士康在印度建厂，印度人的上班方式，让富士康“欲哭无泪”！ 私服架设教程

随着苹果的销量锐减，苹果决定将重心放在印度市场，而苹果是富士康的大客户，苹果重心的调整也导致富士康放出跟随苹果迁往印度建厂的话。之前，郭台铭也说他将在印度投资50亿美元，在5年内雇佣100万人，但富士康在两年多的时间里雇佣了不到10万人。它的五年目标可能很难实现。

刚开始的时候，富士康的确解决了很多低薪人群的收入问题，但是慢慢的，富士康这个企业就开始变质了，之前富士康的员工说过，公司的订单很多，而且很多时候白天是完不成的，那么唯一的办法就是加班，但是加班费却非常的低。

因为印度人不太适合我们中国的工作状态和系统，尤其是富士康在要求加班的时候，他们更是举行了罢工并且辞职，这也导致有很多的人开始纷纷效仿，以至于到后来这各工厂连10万名员工都没有招聘到，甚至还有很多员工也是因为不满意加班而辞工，工作效率也是非常的低。

而且由于部分工人不具备专业技术，生产线出来的商品质量相对较差，并不合符市场需求，这多种不利因素看来，富士康在印度或许还要很远的路要走。

除此之外还有一点，印度高种姓员工对于工资也不满意，所以几年时间过去了，郭台铭在这里的投资差不多打水漂了。